1:6筛选进面试

1:1等额体检

发行的弊端：

其实我之前写的发行入职即养老这个说法不是说说而已。

工作时间8.30-12 2.30-5(信贷6点)除了月初在做表，月中月末基本上没什么事儿，一天工作5个小时是常有的事儿。因为无论你干多干少工资水平差异都不大。

所以：对人生的规划没有太大的抱负，小富即安、追求安稳的工作。自己又符合发行的硬性条件。那就去农发行。

但是你对商业银行的收入和压力都觉得问题不大，觉得自己抱负远大。那你就把眼光放在商业银行甚至一些股份制银行身上吧。因为你进来了就会知道，发行真的是一个入会即养老的单位。

农发行属国务院直属的中央金融企业，性质上属事业单位的国家金融企业，还是在近期，应该就是2016年（就是取消申论的那一年），招聘才慢慢开始正规。90%以上的员工都是有裙带关系的。你是他小舅他是他二大爷的情况十分常见。（你在五大行。商业银行有能力，营销的好，能拉到几千万存款。关系不大可能就给你一个副行长做，你在发行，首先不做事，跟做事的人工资是一样的，第二，你做的越多，错的也就越多，领导骂你也就多。第三，选调只是走形式，基本公告出来前你就能知道谁要升迁了。第四，没关系调回家比登天还难，所以这也是为啥我想考人行回家的原因。好处有坏处也有，所以都是看自己抉择）

招聘时间：慢

说到时间再跟你们科普一下。农发行校招流程很慢得。跟其他银行招聘，所以每年会有很多人因为等不及而放弃农发行一般是10月报名 11月全国统一笔试。 面试就是各个省自己组织。一般在12-1月。在这之后 就是漫长的等待了。快的省会2月就通知体检。慢的省5月才通知体检所以这期间很多人会放弃

等到差不多五月中旬或者五月底 就会通知签约了

你想来农发行就可以毁约 不想来了就可以放弃 农发行会补录别人的。

实习培训:入职之前没有实习培训。只有在签约之后，正式入职之后才有培训。而且培训是各支行各自组织。

说一个题外话，如果你现在大四、如果你有些社会经验。去过大大小小公司，无论是五百强还是普通公司，一般的培训啦、联谊啦、聚餐啦开会啦这些活动肯定是在下班后做的对吧。特别是开会。包括商业银行，一般都是上班时间上班，下班时间开会。而发行这种活动这种东西，不会占用你的下班时间。开会开到下班，嗯，那就下班了。

没有任务。因为农发行不对外个人办业务。

那农发行，不需要强制性的任务来完成业绩吗？

农发行主要业务是跟企业打交道主要是粮食收储公司 政府旗下的公司 和当地龙头企业打交道。营销贷款是行长一把手得事。底下的人只要做项目，做报表之类的。

而且一般都是他们会上门来要贷款。因为便宜。

部门：

一般县里支行就三个部门 信贷 会计(营业厅)办公室进去一般都三个部门轮一边。轮岗之后定岗

那咱们谈谈待遇？

老师我自己有部分同学在发行上班，也算有一些发言权。其实类似于网络上故意贬低发行薪资待遇的都可以当做城里人城外人的言论云云随便看看啦。综合中东部某省发行人员薪资：县支行4000到5000，市行5500-6000左右，省行就差不多7500左右。这就是每月的工资，然后会根据绩效有几万不等的年终奖加各种事业单位属性的各种福利，多到你美滋滋。发达省份则就会